保安服務公司在簽訂保安服務合同時，需要注意以下事項：

一、合同主體的合法性審查

簽訂保安服務合同前，先要對保安服務公司的主體資格進行審查。審查內容包括：公司是否具有營業執照，營業執照的經營范圍是否包含保安服務；公司的注冊資本是否符合國家規定，是否具備提供保安服務的能力；公司的法定代表人和主要負責人是否有良好的信用記錄等。

二、合同標的約定明確

保安服務合同的標的是提供保安服務，因此要在合同中對保安服務的具體內容進行明確約定，如保安服務的具體范圍、服務時間、服務質量標準等。同時，需要明確保安人員的具體數量、年齡、性別、資質等要求，以便保安服務公司能夠提供合適的保安人員。

三、合同價款和支付方式約定清晰

合同價款和支付方式是保安服務合同的重要內容，需要約定明確。合同價款應根據保安服務的具體內容、服務質量要求等因素綜合考慮。支付方式可以約定分期支付、按月支付等，但要明確支付期限和支付金額。同時，要約定逾期支付的違約責任，保障合同價款的順利支付。

四、保安人員培訓和上崗要求

保安服務公司應當對保安人員進行專業培訓，確保保安人員具備上崗能力。因此，合同中要明確約定保安人員的培訓要求和上崗條件，如培訓內容、培訓時間、上崗考試等，以保證保安人員具備良好的職業素養和技能。

五、雙方權利義務的明確約定

保安服務合同中應明確約定雙方的權利義務，如保安服務公司的安保方案制定、保安人員調配、保安服務實施、客戶單位的配合等。同時，要明確雙方的違約責任，如保安服務公司未能按照合同約定提供服務、客戶單位未能按照合同約定支付價款等，以便在發生違約情況時，能夠依法追究違約責任。

六、合同履行期限和地點

保安服務合同的履行期限和地點需要明確約定。合同履行期限應根據保安服務的具體內容進行約定，如保安服務期限為一年、兩年等。同時，要約定保安服務的具體地點，以便保安服務公司能夠合理安排保安人員。

七、爭議解決方式

在保安服務合同中，要明確約定合同爭議的解決方式，如協商解決、仲裁解決或訴訟解決等。同時，要約定仲裁機構或法院的名稱，以便在發生合同爭議時，能夠及時解決糾紛，保障雙方合法權益。

總之，保安服務公司在簽訂保安服務合同時，應當對合同主體的合法性、合同標的、價款和支付方式、保安人員培訓和上崗要求、雙方權利義務、合同履行期限和地點、爭議解決方式等內容進行明確約定，以確保合同的順利履行，保障客戶單位和保安服務公司的合法權益。