《保安服務管理條例》對保安員的權益保障作了哪些規定？

 

保安員是一個高風險職業，直接處在保護公民、法人和其他組織安全和協助維護社會治安的**線，在執勤服務工作中極易受到不法分子的侵襲，安全風險較大。2001年至2008年全國就有31300多名保安員負傷、309名保安員犧牲，其中僅2008年就有6859名保安員負傷、49名保安員犧牲。保安員待遇不高、傷殘死亡撫恤沒有保障也是影響保安隊伍穩定的突出問題。

 

為保護保安員合法權益，增強保安服務工作的吸引力、凝聚力，促進保安隊伍的建設和發展，條例對保安員權益保障問題作出了明確規定：

 

一是規定保安員依法從事保安服務活動，受法律保護。保安員在保安服務中可以采取查驗、巡邏、守護、安全檢查、報警監控和設立臨時隔離區等措施；

 

二是規定保安從業單位應當根據崗位需要，為保安員配備必要的裝備；

 

三是規定保安員有權拒絕保安從業單位或者客戶單位的違法指令，保安從業單位不得因保安員不執行違法指令而解除與保安員的勞動合同，降低其勞動報酬和其他待遇，或者停繳、少繳依法應當為其繳納的社會保險費；

 

四是保安從業單位應當依法保障保安員在社會保險、勞動用工、勞動保護、工資福利、教育培訓等方面的合法權益，應當與保安員簽訂勞動合同，參加社會保險，并應當根據保安服務崗位的風險程度為保安員投保意外傷害保險。保安員因工傷亡的，依照國家有關工傷保險、烈士褒揚的規定享受工傷保險、撫恤優待。